İşyeri dışında suç işleyen işçinin iş sözleşmesi tazminatsız feshedilebilir mi?
İşçinin işyeri dışında işlediği bir suç nedeni göz altına alınması veya tutuklanması durumunda iş sözleşmesi tazminatsız olarak feshedilemez. Ancak işçinin işe devamsızlığının ihbar önel süresini aşması halinde, kıdem tazminatı ödenerek iş sözleşmesi haklı nedenle feshedilebilir. Detaylı bilgi için:https://lnkd.in/gsmrtKn
Bir Cevap Yazın
You must be logged in to post a comment.